【新型コロナ5類への移行、大企業人事の見解・動きは？】半数以上が、「従業員の健康に対する予防意識」の更なる向上に期待

一方で、約7割が「5類移行」を不安視、会社の予防策として「リモートワークを推奨」が最多に

　スマートスキャン株式会社は、大企業の人事102名への調査に対し、新型コロナ「5類」移行に関する大企業人事の意識調査を実施いたしましたので、お知らせいたします。

• 調査サマリー

■調査概要

調査概要：新型コロナ「5類」移行に関する大企業人事の意識調査
調査方法：IDEATECHが提供するリサーチPR「リサピー®︎」の企画によるインターネット調査
調査期間：2023年2月27日〜同年2月28日
有効回答：大企業の人事102名への調査
※構成比は小数点以下第2位を四捨五入しているため、合計しても必ずしも100とはなりません。

≪利用条件≫
1　情報の出典元として「スマートスキャン株式会社『スマート脳ドック』調べ」の名前を明記してください。
2　ウェブサイトで使用する場合は、出典元として、下記リンクを設置してください。
URL：https://smartdock.jp/

■新型コロナウイルスの「5類」移行に対して、約7割の人事が不安視

　「Q1.あなたは、新型コロナウイルスが「5類」に移行されることに、人事として不安を感じますか。」（n=102）と質問したところ、「非常に感じる」が28.5%、「やや感じる」が38.2%という回答となりました。

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【調査】新型コロナ5類への移行、大企業人事の見解・動きは？半数以上が、「従業員の健康に対する予防意識」の更なる向上に期待